신영수 CJ대한통운 대표 "주 7일 배송, 반드시 성공하겠다"
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[서울경제]
신영수 CJ대한통운 대표가 임직원 대상 타운홀 미팅에서 “주 7일 배송과 주 5일 근무 형태의 ‘매일 오네’ 서비스는 소비자와 이커머스 셀러판매자와 종사자 모두에게 새로운 성장의 기회를 제공할 것”이라며 “반드시 성공하겠다”는 포부를 밝혔다.
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29일 CJ대한통운에 따르면 신 대표는 지난 27일 CJ대한통운 종로구 본사에서 열린 ‘2024 타운홀 미팅’에서 내년 도입 예정인 ‘매일 오네’ 서비스를 언급하며 차질 없는 준비를 당부했다.
그는 “택배 시장의 구조가 크게 변화하는 상황에서 경쟁에 대응하지 못하면 도태될 수밖에 없다”며 “회사는 물론 대리점과 택배기사들도 큰 영향을 받을 수밖에 없는 만큼 주 7일 배송의 성공적 안착은 우리 모두의 절박한 과제”라고 강조했다.
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이날 타운홀 미팅에는 4000여명의 직원이 온·오프라인으로 참여한 가운데 상반기 경영실적과 하반기 전망, CJ대한통운의 미래 비전에 대한 내용도 공유됐다.
신 대표는 “CJ대한통운은 언제든, 어디서든, 무엇이든 배송할 수 있는 종합물류기업으로 진화해 나가야 한다”며 “창립 100주년이 되는 2030년에는 글로벌 상위 10위에 진입할 수 있도록 임직원 전체가 힘을 모으자”고 말했다.
이어 CJ대한통운의 미래에 대해서는 “월드클래스 기술을 기반으로 크기와 중량, 종류와 관계없이 이동의 시작부터 끝까지 책임지는 ‘엔드-투-엔드End-To-End’ 서비스를 구축해 최고의 공급망 사슬을 완성해 나가는 것이 목표”라고 설명했다.
그러면서 신 대표는 “2030년 창립 100주년을 맞이하는 자리에서 ‘글로벌 기업으로 성장하는 데 기여한 선배’라는 후배들의 평가를 받고 싶다”며 “임직원 의견을 경청하고 문제를 해결해 나가는 한편 CJ대한통운의 비전을 달성하는 데 최선을 다하겠다”고 덧붙였다.
이후에는 사업별 미래 성장 전략과 기업 이미지 제고, 기술 혁신, 조직문화 개선 등에 대한 다양한 질문과 답변이 이어졌다. CJ대한통운은 타운홀 미팅에서 나온 여러 제안과 개선과제를 모아 경영에 반영할 예정이다.
김남명 기자 name@sedaily.com[서울경제 관련뉴스]
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